Законодательство
Републики Башкортостан

Башкортостан республика

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления






Документ утратил силу в связи с изданием

Указа

Президента РБ от 14.04.1995 № УП-192.




ПРЕЗИДИУМ ВЕРХОВНОГО СОВЕТА РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

СОВЕТ МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23 апреля 1993 г. № 160

ОБ УПОРЯДОЧЕНИИ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОРГАНОВ
ПРЕДСТАВИТЕЛЬНОЙ И ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ

В целях установления гарантий социальной защищенности и упорядочения системы оплаты труда работников органов представительной и исполнительной власти Президиум Верховного Совета Республики Башкортостан и Совет Министров Республики Башкортостан постановляют:
1. Утвердить:
- показатели отнесения городов Республики Башкортостан к группам по оплате труда работников органов представительной и исполнительной власти согласно приложению № 1;
- условия оплаты труда работников органов представительной и исполнительной власти согласно приложению № 2;
- должностные оклады работников органов представительной и исполнительной власти согласно таблицам N№ 1 - 12.
2. Органам представительной и исполнительной власти республики при упорядочении оплаты труда работников проанализировать действующие организационные структуры управления и принять меры к устранению излишеств и дублирования в их работе.
3. Предоставить право руководителям органов представительной и исполнительной власти в пределах установленных фондов оплаты труда:
- устанавливать работникам надбавки к должностным окладам за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы в размере до 50 процентов должностного оклада.
Указанные надбавки не устанавливаются Председателю Верховного Совета республики, Председателю Совета Министров республики, главам местных администраций, а также их заместителям;
- производить премирование работников.
Конкретные размеры премий определяются в соответствии с личным вкладом работника в общие результаты работы и максимальными размерами не ограничиваются;
- оказывать работникам материальную помощь.
Установить, что при утверждении фондов оплаты труда предусматриваются средства на выплату:
- премий - в размере трех должностных окладов в год;
- надбавок за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы - в размере одного должностного оклада в год;
- материальной помощи - в размере двух должностных окладов в год.
Премирование руководителей органов представительной и исполнительной власти, а также оказание им материальной помощи производится в порядке и размерах, определяемых соответствующими органами представительной власти, за исключением руководителей министерств, ведомств Республики Башкортостан, самостоятельных отделов и управлений, порядок и размеры премирования которых и оказание им материальной помощи определяются соответственно Советом Министров Республики Башкортостан и вышестоящим органом исполнительной власти.
4. Производить работникам и рабочим-повременщикам доплаты за совмещение профессий, расширение зон обслуживания и выполнение наряду со своей основной работой обязанности временно отсутствующих работников в размере до 50 процентов должностного оклада (тарифной ставки) по основной работе.
5. Признать целесообразным использовать при принятии на работу в государственный аппарат конкурсную систему замещения должностей и контрактную форму найма отдельных высококвалифицированных работников.
6. Должностные оклады и другие условия оплаты труда, установленные настоящим Постановлением, распространяются на работников органов исполнительной власти, расположенных на территории Республики Башкортостан, независимо от источников их финансирования.
7. Предоставить право Министерству труда Республики Башкортостан и Министерству финансов Республики Башкортостан:
- приостанавливать решение руководителей органов исполнительной власти по вопросам установления должностных окладов работников, если они противоречат настоящему Постановлению;
- давать в необходимых случаях разъяснения, связанные с применением настоящего Постановления;
- устанавливать должностные оклады работникам отдельных органов исполнительной власти и по отдельным должностям, не предусмотренным настоящим Постановлением.
8. Считать утратившими силу условия оплаты труда работников органов представительной и исполнительной власти, утвержденные согласно приложению № 1 к Постановлению Президиума Верховного Совета Республики Башкортостан и Совета Министров Республики Башкортостан от 31 декабря 1992 года № 429 "О совершенствовании оплаты труда работников органов представительной и исполнительной власти".
9. Настоящее Постановление вступает в силу с 1 апреля 1993 года.
10. Считать утратившими силу приложения N№ 2 - 4, таблицы N№ 1 - 12 Постановления Президиума Верховного Совета Республики Башкортостан и Совета Министров Республики Башкортостан от 31 декабря 1992 года № 429.

Председатель
Президиума Верховного Совета
Республики Башкортостан
М.РАХИМОВ

Председатель
Совета Министров
Республики Башкортостан
А.КОПСОВ


]]>
I класса                                    8600
II класса                                   7600
III класса                                  5900
Уборщик служебных помещений                 4500 - 5900
Уборщик территорий                          4500
Фотограф                                    5900 - 7600
Швейцар                                     4500





Таблица № 12
к Постановлению Президиума Верховного
Совета Республики Башкортостан,
Совета Министров
Республики Башкортостан
от 23 апреля 1993 г. № 160

МЕСЯЧНЫЕ ТАРИФНЫЕ СТАВКИ
ВОДИТЕЛЕЙ СЛУЖЕБНЫХ ЛЕГКОВЫХ АВТОМОБИЛЕЙ, ГРУЗОВЫХ
АВТОМОБИЛЕЙ И АВТОБУСОВ, ОБСЛУЖИВАЮЩИХ РЕСПУБЛИКАНСКИЕ И
МЕСТНЫЕ ОРГАНЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ И
УПРАВЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

─────────────────────────┬───────────────────────┬───────────────────────
 Наименование профессий  │        Разряды        │   Месячная тарифная
                         │     согласно ЕТС      │   ставка (в рублях)
─────────────────────────┴───────────────────────┴───────────────────────
Водитель                  III разряд                                 7600
                          IV разряд                                  8600
                          V разряд                                   9700
                          VI разряд                                 11000
                          VII разряд                                12400

Примечание: к III   разряду   относится  выполнение   работ  по  управлению
            грузовыми автомобилями грузоподъемностью до 3 тонн;
            к IV разряду относится выполнение работ по управлению легковыми
            автомобилями всех типов,   грузовыми автомобилями   всех  типов
            грузоподъемностью свыше 3 до 10 тонн, автобусами     габаритной
            длиной до 7 метров;
            к V разряду - выполнение    работ по    управлению    грузовыми
            автомобилями  грузоподъемностью свыше 10 до 40 тонн, автобусами
            габаритной длиной свыше 7 до 12 метров;
            к VI разряду относится выполнение работ по управлению грузовыми
            автомобилями всех типов     грузоподъемностью свыше    40 тонн,
            автобусами габаритной длиной свыше 12 до 15 метров.



Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru