Зарегистрировано в Минюсте РБ 5 апреля 2010 г. № 985
ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
ПО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВУ И ТОРГОВЛЕ
ПРИКАЗ
от 10 марта 2010 г. № 41/1/О
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ РАБОТЫ С КАДРОВЫМ
РЕЗЕРВОМ ГОСУДАРСТВЕННОГО КОМИТЕТА РЕСПУБЛИКИ
БАШКОРТОСТАН ПО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВУ И ТОРГОВЛЕ
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом
Республики Башкортостан от 18 июля 2005 года № 206-з "О государственной гражданской службе Республики Башкортостан" и во исполнение Указа
Президента Республики Башкортостан от 11 декабря 2009 года № УП-703 "О кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Башкортостан" приказываю:
1. Утвердить прилагаемое Положение
о порядке работы с кадровым резервом Государственного комитета Республики Башкортостан по предпринимательству и торговле.
2. Признать утратившим силу Приказ
Государственного комитета Республики Башкортостан по предпринимательству и торговле от 5 августа 2009 года № 6/О "Об утверждении Положения о кадровом резерве Государственного комитета Республики Башкортостан по предпринимательству и торговле".
3. Организационному отделу ознакомить сотрудников Государственного комитета Республики Башкортостан по предпринимательству и торговле с настоящим Приказом.
4. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
Председатель
Р.М.ЗАЙНУЛЛИН
Утверждено
Приказом Государственного комитета
Республики Башкортостан по
предпринимательству и торговле
от 10 марта 2010 г. № 41/1/О
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ РАБОТЫ С КАДРОВЫМ РЕЗЕРВОМ ГОСУДАРСТВЕННОГО
КОМИТЕТА РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
ПО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВУ И ТОРГОВЛЕ
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящее Положение о порядке работы с кадровым резервом Государственного комитета Республики Башкортостан по предпринимательству и торговле (далее - Положение) разработано в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон), Законом
Республики Башкортостан от 18 июля 2005 года № 206-з "О государственной гражданской службе Республики Башкортостан", Положением
о кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Башкортостан, утвержденным Указом Президента Республики Башкортостан от 11 декабря 2009 года № УП-703, и определяет порядок формирования кадрового резерва Государственного комитета Республики Башкортостан по предпринимательству и торговле (далее - кадровый резерв Госкомитета), а также иные вопросы, связанные с кадровым резервом Госкомитета.
1.2. Целями формирования кадрового резерва Госкомитета является обеспечение:
равного доступа граждан Российской Федерации (далее - граждане) к государственной гражданской службе Республики Башкортостан (далее - гражданская служба);
профессионального развития государственных гражданских служащих Республики Башкортостан (далее - гражданские служащие);
формирования кадрового состава гражданской службы;
обмена информацией между государственными органами Республики Башкортостан (далее - государственный орган) об открывшихся вакантных должностях гражданской службы;
ротации гражданских служащих.
1.3. Гражданский служащий (гражданин):
может состоять в кадровом резерве Госкомитета на замещение нескольких должностей гражданской службы, а также состоять в кадровых резервах иных государственных органов;
включенный в кадровый резерв Госкомитета для замещения одной должности, может быть назначен в порядке, установленном настоящим Положением, на другую равнозначную или вышестоящую по отношению к ней должность, в том числе в ином государственном органе, в случае его соответствия установленным квалификационным требованиям.
]]>по предпринимательству и торговле ____________ _______________________
(Подпись) (Расшифровка подписи)
Приложение № 4
к Положению о порядке работы с
кадровым резервом Государственного
комитета Республики Башкортостан по
предпринимательству и торговле
Уважаемый _____________________________________________________________!
(Фамилия, имя, отчество)
На основании приказа Госкомитета от "_____" _________________ 20____ г.
№ _____________ Вы включены в кадровый резерв Госкомитета на должность
______________________________________________________________ Госкомитета.
(должность государственной гражданской службы, конкретное
структурное подразделение)
Вам предлагается прохождение государственной гражданской службы
в отделе __________________________________________________________________
(наименование структурного подразделения)
Государственного комитета Республики Башкортостан по
предпринимательству и торговле на должности _______________________________
______________________________________________________.
(наименование должности)
Дополнительно сообщаем, что, согласно подпункту "г" пункта 4.1
Положения о порядке работы с кадровым резервом Государственного
комитета Республики Башкортостан по предпринимательству и торговле,
утвержденного приказом Госкомитета от ____ ______________________ 20__ года
№ ___________, в случае отказа от настоящего предложения на замещение
должности государственной гражданской службы Вы будете исключены из
кадрового резерва Госкомитета.
Председатель Государственного комитета
Республики Башкортостан
по предпринимательству и торговле ____________ _________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Согласен(на) с предложением ___________ _______________________ ________
(подпись) (расшифровка подписи) (дата)
Отказываюсь от предложения ___________ _______________________ ________
(подпись) (расшифровка подписи) (дата)
