СОВЕТ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ЧИШМИНСКИЙ РАЙОН
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
РЕШЕНИЕ
от 23 декабря 2009 г. № 113
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ФОРМИРОВАНИЯ КАДРОВОГО
РЕЗЕРВА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
В МУНИЦИПАЛЬНОМ РАЙОНЕ ЧИШМИНСКИЙ РАЙОН
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
Руководствуясь статьей 28 Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации" от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ, в целях совершенствования деятельности по подбору и расстановке кадров для замещения должностей муниципальной службы в муниципальном районе Чишминский район, обеспечения равного доступа граждан к зачислению в кадровый резерв в соответствии с их способностями и профессиональной подготовкой Совет муниципального района Чишминский район решил:
1. Утвердить прилагаемое Положение
о порядке формирования кадрового резерва на замещение должностей муниципальной службы в муниципальном районе Чишминский район Республики Башкортостан.
2. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования в районной газете "Родник плюс"-"Чишмэ".
Председатель
Совета муниципального района
Х.Х.БИКМЕЕВ
Приложение
к решению Совета
муниципального района
Чишминский район
Республики Башкортостан
от 23 декабря 2009 г. № 113
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ФОРМИРОВАНИЯ КАДРОВОГО РЕЗЕРВА НА ЗАМЕЩЕНИЕ
ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В МУНИЦИПАЛЬНОМ РАЙОНЕ
ЧИШМИНСКИЙ РАЙОН РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Положение о порядке формирования кадрового резерва на замещение должностей муниципальной службы в муниципальном районе Чишминский район Республики Башкортостан (далее - Положение) разработано в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом
Республики Башкортостан от 16.07.2007 № 453-з "О муниципальной службе в Республике Башкортостан" и Положением о порядке проведения аттестации муниципальных служащих в муниципальном районе Чишминский район Республики Башкортостан, утвержденным решением Совета муниципального района Чишминский район от 7 марта 2008 года № 37.
1.2. Кадровый резерв на замещение должностей муниципальной службы (далее - кадровый резерв) представляет собой перечень лиц, состоящих в резерве для поступления на муниципальную службу в аппарат Совета муниципального района Чишминский район, в Администрацию муниципального района, ее структурные подразделения.
1.3. Формирование кадрового резерва осуществляется в целях:
- совершенствования деятельности по подбору и расстановке кадров для замещения должностей муниципальной службы в муниципальном районе Чишминский район;
- улучшения качественного состава муниципальных служащих в муниципальном районе;
- своевременного удовлетворения потребности аппарата Совета муниципального района Чишминский район, Администрации района, ее структурных подразделений в кадрах;
- повышения мотивации граждан к поступлению на муниципальную службу.
1.4. Принципы формирования кадрового резерва:
- равный доступ граждан к зачислению в кадровый резерв в соответствии с их способностями и профессиональной подготовкой;
- объективность оценки качеств и результатов служебной деятельности лиц, зачисленных в резерв;
- зачисление в кадровый резерв осуществляется в соответствии с личными способностями, уровнем профессиональной подготовки, результатами профессиональной деятельности и на основе равного подхода к кандидатам;
- добровольность включения и нахождения в кадровом резерве;
]]>│ │ гражданин │ │ │ когда │диплому │ службы, │ на момент │ │решения │
│ │ включен в │ │ │ │ │классный чин │зачисления │ │аттеста-│
│ │ кадровый │ │ │ │ │ (дата │ в резерв │ │ционной │
│ │ резерв │ │ │ │ │ присвоения, │ │ │комиссии│
│ │ │ │ │ │ │ номер │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ документа) │ │ │ │
├──┼─────────────┼───────────┼────────┼─────────┼─────────┼─────────────┼───────────┼───────┼────────┤
│1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │ 7 │ 8 │ 9 │ 10 │
├──┼─────────────┼───────────┼────────┼─────────┼─────────┼─────────────┼───────────┼───────┼────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├──┼─────────────┼───────────┼────────┼─────────┼─────────┼─────────────┼───────────┼───────┼────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├──┼─────────────┼───────────┼────────┼─────────┼─────────┼─────────────┼───────────┼───────┼────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
└──┴─────────────┴───────────┴────────┴─────────┴─────────┴─────────────┴───────────┴───────┴────────┘
Приложение 3
к Положению о порядке
формирования кадрового резерва
на замещение должностей
муниципальной службы в
муниципальном районе
Чишминский район
Республики Башкортостан
ПЕРЕЧЕНЬ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ, ЗАМЕЩАЕМЫХ
В АДМИНИСТРАЦИИ РАЙОНА, ЕЕ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯХ,
НА КОТОРЫЙ ФОРМИРУЕТСЯ КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ
№ Наименование должности
1. Заместитель главы Администрации
2. Управляющий делами Администрации
3. Начальник отдела
ПЕРЕЧЕНЬ
муниципальных должностей муниципальной службы, замещаемых
в аппарате Совета муниципального района, на который
формируется кадровый резерв
№ Наименование должности
1. Секретарь Совета
2. Начальник отдела
