Зарегистрировано в Управлении РБ по организации деятельности мировых судей и ведению регистров правовых актов 23 мая 2013 г. № 3242
АГЕНТСТВО ПО ТУРИЗМУ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
ПРИКАЗ
от 19 апреля 2013 г. № 73
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ СЛУЖЕБНОЙ
ПРОВЕРКИ И ПРИМЕНЕНИЯ ДИСЦИПЛИНАРНЫХ ВЗЫСКАНИЙ В АГЕНТСТВЕ
ПО ТУРИЗМУ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
В соответствии с Федеральным законом
от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом
Республики Башкортостан от 18 июля 2005 года № 206-з "О государственной гражданской службе Республики Башкортостан" приказываю:
1. Утвердить прилагаемое Положение
о порядке проведения служебной проверки и применения дисциплинарных взысканий в Агентстве по туризму Республики Башкортостан.
2. Отделу административной и правовой работы в установленном законодательством порядке направить настоящий Приказ на государственную регистрацию в Управление Республики Башкортостан по организации деятельности мировых судей и ведению регистров правовых актов.
3. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
Руководитель
А.С.КОЛЕСНИКОВ
Утверждено
Приказом Агентства по туризму
Республики Башкортостан
от 19 апреля 2013 г. № 73
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ СЛУЖЕБНОЙ ПРОВЕРКИ И ПРИМЕНЕНИЯ
ДИСЦИПЛИНАРНЫХ ВЗЫСКАНИЙ В АГЕНТСТВЕ ПО ТУРИЗМУ
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Положение о порядке проведения служебной проверки и применения дисциплинарных взысканий в Агентстве по туризму Республики Башкортостан (далее - Положение) разработано в соответствии со статьями 57
, 58
и 59
Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и устанавливает порядок проведения служебных проверок и применения дисциплинарных взысканий за совершение дисциплинарных проступков государственными гражданскими служащими Республики Башкортостан, замещающими должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Агентстве по туризму Республики Башкортостан (далее - гражданские служащие).
1.2. Служебная проверка в Агентстве по туризму Республики Башкортостан (далее - Агентство) проводится по решению руководителя Агентства или по письменному заявлению гражданского служащего.
Приказ о проведении служебной проверки издается руководителем Агентства в отношении гражданского служащего.
II. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ СЛУЖЕБНОЙ ПРОВЕРКИ
2.1. При проведении служебной проверки должны быть полностью, объективно и всесторонне установлены:
1) факт совершения гражданским служащим дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение гражданским служащим по его вине возложенных на него должностных обязанностей;
2) вина гражданского служащего;
3) причины и условия, способствовавшие совершению гражданским служащим дисциплинарного проступка;
4) характер и размер вреда, причиненного гражданским служащим в результате дисциплинарного проступка;
5) обстоятельства, послужившие основанием для письменного заявления гражданского служащего о проведении служебной проверки.
2.2. Для проведения служебной проверки приказом Агентства создается комиссия, в состав которой включаются: лицо, ответственное за ведение кадровой работы Агентства, представитель отдела административной и правовой работы, иных структурных подразделений Агентства, выборного профсоюзного органа (при наличии), независимые эксперты - представители высших учебных заведений, других органов государственной власти (по решению руководителя Агентства), обладающие необходимыми знаниями и опытом.
Приложение
к Положению о порядке проведения
служебной проверки и применения
дисциплинарных взысканий
в Агентстве по туризму
Республики Башкортостан
Образец акта
" __ " ___________ 20__ г.
В соответствии с пунктом 1 статьи 58
Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" нами,
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(указать фамилию, имя, отчество и замещаемую должность лиц, которые
составили настоящий акт),
затребовано
___________________________________________________________________________
(указать дату)
от
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(указать замещаемую должность, фамилию, имя, отчество гражданского
служащего, совершившего проступок)
объяснение в письменной форме по факту совершенного им дисциплинарного
проступка.
___________________________________________________________________________
(указать фамилию и инициалы гражданского служащего, совершившего проступок)
отказался от дачи письменного объяснения.
Содержание настоящего акта подтверждаем личными подписями:
Наименование замещаемой
должности __________________ _______________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Наименование замещаемой
должности __________________ _______________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Наименование замещаемой
должности __________________ _______________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
