Зарегистрировано в Управлении РБ по организации деятельности мировых судей и ведению регистров правовых актов 30 октября 2012 г. № 2342
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
ПРИКАЗ
от 12 сентября 2012 г. № 542-к
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО
ПРОВЕДЕНИЮ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
И ФОРМИРОВАНИЮ КАДРОВОГО РЕЗЕРВА НА КОНКУРСНОЙ ОСНОВЕ В
МИНИСТЕРСТВЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ
БАШКОРТОСТАН И ЕГО ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНАХ, МЕТОДИКИ
ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
И ФОРМИРОВАНИЯ КАДРОВОГО РЕЗЕРВА НА КОНКУРСНОЙ ОСНОВЕ В
МИНИСТЕРСТВЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН И ЕГО ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНАХ
В соответствии с требованиями Федерального закона
от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Закона
Республики Башкортостан от 18 июля 2005 года № 206-з "О государственной гражданской службе Республики Башкортостан" и Указа
Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации", а также в целях обеспечения конституционного права граждан Российской Федерации на равный доступ к государственной гражданской службе Республики Башкортостан и права государственных гражданских служащих Республики Башкортостан на должностной рост на конкурсной основе в Министерстве труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан и его территориальных органах приказываю:
1. Утвердить:
1.1. Положение
о конкурсной комиссии по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан и формированию кадрового резерва на конкурсной основе в Министерстве труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан и его территориальных органах (приложение № 1).
1.2. Методику
проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан и формирование кадрового резерва на конкурсной основе в Министерстве труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан и его территориальных органах (приложение № 2).
2. Признать Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан от 17 октября 2007 года № 297-к "Об утверждении Методики проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в аппарате Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан и его территориальных органах" утратившим силу.
3. Настоящий Приказ направить в Управление Республики Башкортостан по организации деятельности мировых судей и ведению регистров правовых актов для государственной регистрации.
4. Контроль исполнения настоящего Приказа возложить на первого заместителя министра Исхакова М.М.
Министр
Л.Х.ИВАНОВА
Приложение № 1
к Приказу Министерства труда и
социальной защиты населения
Республики Башкортостан
от 12 сентября 2012 г. № 542-к
ПОЛОЖЕНИЕ
О КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ
ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН И ФОРМИРОВАНИЮ КАДРОВОГО РЕЗЕРВА
НА КОНКУРСНОЙ ОСНОВЕ В МИНИСТЕРСТВЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ
ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН И ЕГО
ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНАХ
│(полное наименование должности, на замещение которой проводится конкурс) │
├───┬───────────┬───────────────────┬──────────────┬──────────────┬───────────┤
│№ │Дата │Фамилия, имя, │Отметка об │Отметка об │Результаты │
│п/п│регистрации│отчество участника │ознакомлении │ознакомлении │конкурса │
│ │заявления │конкурса │с информацией │с результатами│ │
│ │ │ │о дате и месте│конкурса │ │
│ │ │ │проведения │(№ и дата │ │
│ │ │ │второго этапа │уведомления о │ │
│ │ │ │конкурса │результатах │ │
│ │ │ │(№ и дата │конкурса) │ │
│ │ │ │уведомления о │ │ │
│ │ │ │конкурсе) │ │ │
├───┼───────────┼───────────────────┼──────────────┼──────────────┼───────────┤
│1 │2 │3 │4 │5 │6 │
├───┼───────────┼───────────────────┼──────────────┼──────────────┼───────────┤
│ │ │ │ │ │ │
└───┴───────────┴───────────────────┴──────────────┴──────────────┴───────────┘
Приложение № 9
К Методике проведения конкурса на замещение
вакантной должности государственной
гражданской службы Республики Башкортостан и
формирования кадрового резерва на конкурсной
основе в Министерстве труда и социальной
защиты населения Республики Башкортостан и
его территориальных органах
ОЦЕНОЧНЫЙ ЛИСТ
_________________________________ ______________________________________
(наименование должности, на замещение (фамилия, имя, отчество кандидата)
которой проводится конкурс)
┌───┬─────────────────────────┬─────────────┬─────────────┬───────────────┐
│№ │Фамилия, имя, отчество │Оценка │Краткая │Подпись члена │
│п/п│члена комиссии, должность│(не более 10)│мотивировка │комиссии, дата │
│ │ │ │выставленной │ │
│ │ │ │оценки │ │
│ │ │ │(по желанию) │ │
├───┼─────────────────────────┼─────────────┼─────────────┼───────────────┤
│1 │2 │3 │4 │5 │
├───┼─────────────────────────┼─────────────┼─────────────┼───────────────┤
│ │ │ │ │ │
└───┴─────────────────────────┴─────────────┴─────────────┴───────────────┘
