Законодательство
Републики Башкортостан

Башкортостан республика

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления







Зарегистрировано в Управлении РБ по организации деятельности мировых судей и ведению регистров правовых актов 7 сентября 2012 г. № 2235


МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

ПРИКАЗ
от 1 августа 2012 г. № 283

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ
КУЛЬТУРЫ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

В соответствии с Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 28 октября 2008 года № 376 "Об оплате труда работников государственных учреждений культуры и искусства Республики Башкортостан" приказываю:
1. Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда руководителей государственных учреждений, подведомственных Министерству культуры Республики Башкортостан (далее - Положение).
2. Признать утратившими силу:
Приказ Министерства культуры Республики Башкортостан от 23 марта 2011 года № 118 "Об утверждении порядка установления персонального повышающего коэффициента к должностному окладу руководителей государственных учреждений культуры и искусства Республики Башкортостан, подведомственных Министерству культуры Республики Башкортостан, согласно приложению";
Приказ Министерства культуры Республики Башкортостан от 11 мая 2011 года № 177 "Об утверждении Положения об оплате труда руководителей государственных учреждений, подведомственных Министерству культуры Республики Башкортостан".
3. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя министра Ольговскую Ю.В.

Заместитель
министра
Р.Р.АЛТЫНБАЕВ





Утверждено
Приказом Министерства культуры
Республики Башкортостан
от 1 августа 2012 г. № 283

ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
МИНИСТЕРСТВУ КУЛЬТУРЫ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящее Положение определяет порядок оплаты труда руководителей государственных учреждений (далее - учреждение), подведомственных Министерству культуры Республики Башкортостан (далее - Министерство), при заключении с ними трудовых договоров.
1.2. Настоящее Положение разработано в целях упорядочения оплаты труда руководителей учреждений в соответствии с Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 28 октября 2008 года № 376 "Об оплате труда работников государственных учреждений культуры и искусства Республики Башкортостан" и Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 27 октября 2008 года № 374 "Об оплате труда работников государственных учреждений образования Республики Башкортостан".
1.3. Оплата труда руководителя учреждения состоит из оклада (должностного оклада), выплат компенсационного и стимулирующего характера.

2. ПОРЯДОК УСТАНОВЛЕНИЯ ОКЛАДА (ДОЛЖНОСТНОГО ОКЛАДА)

2.1. Должностные оклады руководителей театров и концертных организаций, определяемые трудовыми договорами, устанавливаются в следующем кратном отношении к средней заработной плате работников, которые относятся к основному персоналу возглавляемых ими учреждений:

┌───────────────────────────────────────────────┬─────────────────────────┐
│            Наименование должности             │Кратность для определения│




│    │экспертизе          │   │141 - 150    │             │           0,8 │
│    │территорий          │   │более 150    │             │           1,0 │
│    │земельных   отводов,│   │             │             │               │
│    │архитектурных,      │   │             │             │               │
│    │археологических    и│   │             │             │               │
│    │исторических        │   │             │             │               │
│    │исследований        │   │             │             │               │
├────┴────────────────────┴───┴─────────────┴─────────────┴───────────────┤
│       8. Государственное бюджетное учреждение Дом дружбы народов        │
│                         Республики Башкортостан                         │
├────┬────────────────────┬───┬─────────────┬─────────────┬───────────────┤
│  1.│Динамика  показателя│%  │Ниже 0       │К1           │           0   │
│    │"Количество         │   │0            │             │           0,2 │
│    │проведенных         │   │0,1 - 5      │             │           0,4 │
│    │культурно-          │   │5,1 - 10     │             │           0,5 │
│    │досуговых           │   │10,1 - 20    │             │           0,6 │
│    │мероприятий"      по│   │20,1 и более │             │           0,75│
│    │сравнению          с│   │             │             │               │
│    │предыдущим годом    │   │             │             │               │
├────┼────────────────────┼───┼─────────────┼─────────────┼───────────────┤
│  2.│Динамика  показателя│%  │Ниже 0       │К2           │           0   │
│    │"Количество         │   │0            │             │           0,2 │
│    │посещений           │   │0,1 - 5      │             │           0,4 │
│    │культурно-          │   │5,1 - 10     │             │           0,5 │
│    │досуговых           │   │10,1 - 20    │             │           0,6 │
│    │мероприятий"      по│   │20,1 и более │             │           0,75│
│    │сравнению          с│   │             │             │               │
│    │предыдущим годом    │   │             │             │               │
├────┼────────────────────┼───┼─────────────┼─────────────┼───────────────┤
│  3.│Выполнение плана  по│%  │менее 100    │К3           │           0   │
│    │сохранению          │   │100          │             │           0,2 │
│    │нематериального     │   │101 - 110    │             │           0,4 │
│    │культурного         │   │111 - 120    │             │           0,5 │
│    │наследия     народов│   │121 - 130    │             │           0,6 │
│    │Республики          │   │более 131    │             │           0,75│
│    │Башкортостан       в│   │             │             │               │
│    │области             │   │             │             │               │
│    │традиционной        │   │             │             │               │
│    │народной культуры   │   │             │             │               │
├────┼────────────────────┼───┼─────────────┼─────────────┼───────────────┤
│  4.│Выполнение     плана│%  │менее 100    │К4           │           0   │
│    │методической  работы│   │100          │             │           0,2 │
│    │в      установленной│   │101 - 110    │             │           0,4 │
│    │сфере деятельности  │   │111 - 120    │             │           0,5 │
│    │                    │   │121 - 130    │             │           0,6 │
│    │                    │   │более 131    │             │           0,75│
└────┴────────────────────┴───┴─────────────┴─────────────┴───────────────┘





Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru