Зарегистрировано в Управлении РБ по организации деятельности мировых судей и ведению регистров правовых актов 25 октября 2011 г. № 1661
УПРАВЛЕНИЕ ВЕТЕРИНАРИИ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
ПРИКАЗ
от 1 сентября 2011 г. № 145
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИССИИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ КОНКУРСА
НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН В УПРАВЛЕНИИ
ВЕТЕРИНАРИИ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН И МЕТОДИКИ ПРОВЕДЕНИЯ
КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН В УПРАВЛЕНИИ
ВЕТЕРИНАРИИ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
В целях обеспечения эффективности проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Башкортостан, в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации" и Законом
Республики Башкортостан от 18 июля 2005 года № 206-з "О государственной гражданской службе Республики Башкортостан" приказываю:
1. Утвердить:
1.1. Положение
о комиссии по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Управлении ветеринарии Республики Башкортостан (приложение № 1).
1.2. Методику
проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Управлении ветеринарии Республики Башкортостан (приложение № 2).
2. Ведущему специалисту, ответственному за ведение кадрового делопроизводства, обеспечить организацию и проведение конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Башкортостан в порядке, установленном Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации", Положением
о комиссии по проведению конкурса и Методикой
проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Управлении ветеринарии Республики Башкортостан.
3. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
Начальник
Управления
В.С.БУРАНБАЕВ
Приложение № 1
к Приказу Управления ветеринарии
Республики Башкортостан
от 1 сентября 2011 г. № 145
ПОЛОЖЕНИЕ
О КОМИССИИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ
ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ
БАШКОРТОСТАН В УПРАВЛЕНИИ ВЕТЕРИНАРИИ
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
1. Настоящее Положение о комиссии по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Управлении ветеринарии Республики Башкортостан (далее - положение) определяет порядок работы комиссии по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Управлении ветеринарии Республики Башкортостан (далее - конкурсная комиссия).
2. Конкурсная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии.
В состав конкурсной комиссии входят начальник Управления и уполномоченные им гражданские служащие отдела государственной службы и кадров, правового отдела и подразделения, в котором проводится конкурс на замещение вакантной должности гражданской службы, представитель государственного органа Республики Башкортостан по управлению государственной службой, а также представители научных и образовательных учреждений, других организаций, приглашаемые соответствующим органом по управлению государственной службой по запросу начальника Управления в качестве независимых экспертов-специалистов по вопросам, связанным с гражданской службой, без указания персональных данных экспертов. Число независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов конкурсной комиссии.
3. Состав конкурсной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликта интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые конкурсной комиссией решения.
4. При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведение групповых дискуссий, написание реферата или тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы на замещение которой претендуют кандидаты.
При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных и других требований к вакантной должности гражданской службы в соответствии с должностным регламентом по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством о государственной гражданской службе.
5. Заседание конкурсной комиссии проводится по мере необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.
Документы, представленные Вами, могут быть возвращены по письменному
заявлению, направленному по адресу: _______________________________________
___________________________________________________________________________
Начальник
Управления ветеринарии
Республики Башкортостан __________________ /______________________________/
(подпись) (фамилия, имя, отчество)
Приложение № 8
к Методике проведения конкурса
на замещение вакантной должности
государственной гражданской службы
Республики Башкортостан в
Управлении ветеринарии
Республики Башкортостан
Сообщение о результатах конкурса
Управлением ветеринарии Республики Башкортостан "___" ___________ 20___
года проведен конкурс на замещение вакантной
должности _________________________________________________________________
(наименование должности)
Конкурсная комиссия рассмотрела представленные документы и провела собеседование с каждым кандидатом.
Оценив профессиональный уровень кандидатов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в соответствии с квалификационными требованиями, предъявляемыми к должности, комиссия решила:
Признать победителем конкурса:
___________________________________________________________________________
(ф.и.о.)
Остальным претендентам отказано в назначении на вакантную
должность в Управлении ветеринарии Республики Башкортостан. Документы
им могут быть возвращены по письменному заявлению, направленному по
адресу:
___________________________________________________________________________
(индекс, адрес, телефон, факс)
Начальник
Управления ветеринарии
Республики Башкортостан __________________ /______________________________/
(подпись) (фамилия, имя, отчество)
